酒店基層員工離職傾向調(diào)查問卷
1.?你的性別是?
A. 男
B. 女
2.?你的年齡是?
A. 18-25 歲
B. 26-35 歲
C. 36-45 歲
D. 46 歲及以上
3.?你的婚姻狀況是?
A. 未婚
B. 已婚
4.?你的教育程度是?
A. 初中及以下
B. 高中/中專
C. 大專
D. 本科及以上
5.?在本溫泉度假酒店工作的時間是?
A. 3 個月以下
B. 3-6 個月
C. 6-12 個月
D. 1-2 年
E. 2 年以上
6.?您對目前的薪資待遇是否滿意?
A. 非常滿意
B. 滿意
C. 一般
D. 不滿意
E. 非常不滿意
7.?酒店提供的福利待遇(如保險、假期等)是否能滿足您的需求?
A. 完全滿足
B. 基本滿足
C. 部分滿足
D. 不滿足
E. 完全不滿足
8.?酒店的工作環(huán)境是否讓您感到舒適?
A. 非常舒適
B. 舒適
C. 一般
D. 不舒適
E. 非常不舒適
9.您覺得在酒店工作中與同事、上級和下屬之間關(guān)系是否和諧融洽?
A. 非常融洽
B. 融洽
C. 一般
D. 不融洽
E. 非常不融洽
10.?您覺得當前酒店的管理制度及管理模式是否合理公平?
A. 非常合理公平
B. 合理公平
C. 一般
D. 不合理不公平
E. 非常不合理不公平
11.?酒店工作強度是否在您可承受范圍內(nèi)?
A. 完全可承受
B. 基本可承受
C. 有點吃力但可承受
D. 難以承受
E. 完全無法承受
12.酒店關(guān)心員工生活,努力幫助您處理好工作與個人家庭生活之間關(guān)系?
A.非常同意
B.同意
C.一般
D.不同意
E.非常不同意
13.你在工作中獲得的成就感如何?
A. 非常強
B. 強
C. 一般
D. 弱
E. 非常弱
14.?您在工作中是否有足夠的自主權(quán)去發(fā)揮自身能力?
A. 完全有
B. 基本有
C. 有一些
D. 很少有
E. 完全沒有
15.?領(lǐng)導對你的認可和表揚對您的工作積極性有多大影響?
A. 影響非常大
B. 影響大
C. 有一定影響
D. 影響較小
E. 幾乎沒有影響
16.您對酒店組織的培訓及學習活動是否滿意?
A. 非常滿意
B. 滿意
C. 一般
D. 不滿意
E. 非常不滿意
17.酒店提供的晉升機會是否能滿足您的職業(yè)發(fā)展需求?
A. 完全滿足
B. 基本滿足
C. 部分滿足
D. 不滿足
E. 完全不滿足
18.?您是否有過離職的想法?
A. 經(jīng)常有
B. 偶爾有
C. 很少有
D. 從未有過
19.?您對未來在酒店的發(fā)展前景是否看好?
A. 非??春?/label>
B. 看好
C. 一般
D. 不看好
E. 非常不看好
20.?如果有離職的想法,主要原因是什么?(可多選)
A. 薪資待遇低
B. 工作強度大
C. 職業(yè)發(fā)展受限
D. 領(lǐng)導管理問題
E. 團隊氛圍不好
F. 其他(請注明)
21.?您是否會因為以下因素而選擇繼續(xù)留在酒店工作?(可多選)
A. 提高薪資待遇
B. 改善工作環(huán)境
C. 提供更多培訓機會
D. 明確職業(yè)發(fā)展路徑
E. 改善領(lǐng)導管理方式
F. 其他(請注明)
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