Y公司種植基地基層員工滿意度調(diào)查問卷

為了深入探討種植基地基層員工對公司工作本身、工作環(huán)境、薪酬福利、績效管理、工作協(xié)作、職業(yè)發(fā)展及企業(yè)文化等方面的真實反饋，并以此為基礎持續(xù)優(yōu)化內(nèi)部管理措施，特此邀請您參與本次問卷調(diào)查，您的寶貴意見對我們至關重要。此次調(diào)查采用匿名的形式，確保您能毫無顧慮的表達真實想法。所有收集到的信息將嚴格保密，僅用于改進工作流程和提升員工滿意度。問卷分為兩部分，第一部分為基本信息，第二部分為工作滿意度的調(diào)查，預計填寫時間為5-10分鐘。懇請您抽出寶貴的時間，根據(jù)實際情況和感受，認真選擇最符合您看法的選項，您的每一份反饋都是我們前進的動力，非常感謝您的支持和參與，敬請開始問卷之旅，再次感謝您的寶貴時間和真誠回饋！祝工作順利，生活愉快！
1. 您的性別：
2. 您的年齡：
3. 您的工齡：
4. 您所在的崗位：
5. 我的日常工作內(nèi)容（如采收、育苗、除草、堆肥、澆水等）是明確且容易操作的。
6. 我認為我所從事的工作對保障公司生產(chǎn)安全、生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)蔬菜有重要意義。
7. 在工作中，我有機會運用自己的技能和經(jīng)驗，如種植經(jīng)驗、設備操作技巧等。
8. 我的工作安排（工作量、節(jié)奏）是合理的，不會經(jīng)常感到過度勞累或無所事事。
9. 我認為我的工作內(nèi)容具有一定的多樣性，不會過于單調(diào)重復。
10. 基地提供了必要的勞保用品，如手套、口罩、雨具、防曬用品等，并能夠有效保護我在工作中免受傷害，如農(nóng)藥、日曬、機械傷害等。
11. 基地的田間道路、灌溉排水、溫室大棚等基礎設施維護良好，便于開展工作。
12. 基地為我們提供了比較舒適的休息場所，如工棚、休息室，并且飲用水和衛(wèi)生設施等基本生活條件是干凈的、便利的。
13. 基地在應對極端天氣如高溫、暴雨、嚴寒時，有相應的防護措施和安排，如調(diào)整工作時間、提供避暑／取暖設施等。
14. 公司的薪酬制度公平、公正。
15. 我的基本工資水平在同行業(yè)和當?shù)厥枪胶侠淼摹?/legend>
16. 加班工資的計算和發(fā)放是按照國家規(guī)定和公司制度執(zhí)行的。
17. 公司為我們提供了較好的福利，如五險一金、節(jié)日福利、員工優(yōu)惠購菜、食宿補貼等。
18. 工資和福利的發(fā)放是準時的、足額的。
19. 我清楚的了解我的工作績效是如何被評估的，評估標準是什么，如產(chǎn)量、質(zhì)量、操作規(guī)范、出勤等。
20. 績效評估的結果是相對公平、公正的。
21. 績效管理幫助我更好的了解如何改進工作，提升技能。
22. 我的直接上級會定期、及時地就我的工作表現(xiàn)給予反饋。
23. 在工作中，我和我的同事能很好的溝通和協(xié)作。
24. 當工作需要時，不同班組或部門之間能夠有效地配合。
25. 在農(nóng)忙或遇到困難時，同事之間愿意相互支持和幫助。
26. 我的直屬領導有很強的管理能力，在管理中能夠做到公平、公正。
27. 我的直屬領導在我們遇到工作上的問題時能夠提供幫助。
28. 公司的晉升渠道非常清晰。
29. 基地提供了足夠的培訓機會，如安全操作、種植新技術、病蟲害防治、設備使用等，幫助我提升工作能力。
30. 公司不能為我提供足夠的晉升機會。
31. 公司內(nèi)部的工作和晉升機會是公平的，主要依據(jù)能力和表現(xiàn)。
32. 我了解并認同公司的愿景，對公司的未來充滿信心。
33. 我理解并認同公司“綠色、有機、安全”的核心理念。
34. 我對公司有強烈的歸屬感，在基地工作，我感到自己是團隊中有價值的一員。
35. 基地的管理層包括組長，在日常工作中體現(xiàn)了對員工的尊重和關懷。
36. 整體而言，我對自己在該公司種植基地工作感到自豪。
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