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支行青年員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃及意向崗位調(diào)查問(wèn)卷
各位青年員工：
支行擬制定更加精準(zhǔn)有效的青年人才培養(yǎng)計(jì)劃，更好地服務(wù)于青年員工的職業(yè)發(fā)展，請(qǐng)各位據(jù)實(shí)填寫(xiě)，該問(wèn)卷僅用于支行內(nèi)部參考，個(gè)人信息將嚴(yán)格保密，感謝您的支持。
1. 姓名
2. 性別
男
女
3. 年齡
4. 入行時(shí)長(zhǎng)
0-1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
5. 當(dāng)前所在網(wǎng)點(diǎn)（部室）
公司部
個(gè)金部
綜合部
營(yíng)業(yè)室
枝城
陸城
長(zhǎng)江
清江
紅花套
6. 當(dāng)前所在崗位
網(wǎng)點(diǎn)/部室正職
網(wǎng)點(diǎn)/部室副職
柜員（高柜）
柜員（低柜）
大堂經(jīng)理
個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理（網(wǎng)點(diǎn)）
個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理（部室）
對(duì)公客戶(hù)經(jīng)理（網(wǎng)點(diǎn)）
對(duì)公客戶(hù)經(jīng)理（部室）
綜合經(jīng)理
運(yùn)營(yíng)主管
7. 已獲取的行內(nèi)外專(zhuān)業(yè)資質(zhì)（請(qǐng)表明初、中、高級(jí)）
客服經(jīng)理
個(gè)人通用
對(duì)公通用
綜合通用
運(yùn)管
信貸A
基金從業(yè)資格證
其他行內(nèi)外資質(zhì)
8. 未來(lái)1—3年內(nèi)希望深耕的專(zhuān)業(yè)條線
個(gè)人金融（包括個(gè)貸零售等）
公司金融（包括信貸審批等）
運(yùn)營(yíng)管理與服務(wù)優(yōu)化
綜合管理（如人力、財(cái)務(wù)、內(nèi)控、黨建等）
科技金融
9. 您期望的未來(lái)崗位發(fā)展方向
專(zhuān)業(yè)序列晉升（如二級(jí)經(jīng)理等）
管理序列晉升（如各級(jí)單位正副職等）
跨條線輪崗（如柜員→客戶(hù)經(jīng)理等）
專(zhuān)業(yè)部門(mén)發(fā)展（如網(wǎng)點(diǎn)→支行或上級(jí)行部室）
保持當(dāng)前崗位繼續(xù)深耕
10. 您當(dāng)前希望支行提供哪些方面的培養(yǎng)支持
各類(lèi)專(zhuān)業(yè)條線的系統(tǒng)培訓(xùn)
管理能力提升培訓(xùn)
行內(nèi)輪崗交流機(jī)會(huì)（如有請(qǐng)注明意向崗位或領(lǐng)域）
各類(lèi)創(chuàng)新項(xiàng)目的帶練或參與機(jī)會(huì)
各類(lèi)學(xué)習(xí)資源共享
其他
11. 如有問(wèn)卷中未提及的方面或選項(xiàng)，請(qǐng)?jiān)诖苏f(shuō)明或提出建議，謝謝
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