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新時代大學生的就業(yè)觀調查
1.
您的性別
男
女
2.
您所在的年級
大一
大二
大三
大四及以上
3. 您的專業(yè)類別：
人文社科類
理工農醫(yī)類
經管藝術類
4. 畢業(yè)后，您最優(yōu)先考慮的就業(yè)類型是？
公務員/事業(yè)單位
國有企業(yè)
民營企業(yè)（如互聯網、制造業(yè)等）
外資企業(yè)
自由職業(yè)（如自媒體、獨立設計、家教等）
創(chuàng)業(yè)（自主或合伙）
暫不就業(yè)
5. 若選擇就業(yè)，您更傾向的工作地域是？
一線城市（北京、上海、廣州、深圳）
新一線城市（如杭州、成都、武漢、重慶等）
家鄉(xiāng)所在的地級市/縣級市
其他三四線城市
無明確地域限制，看崗位機會
6. 選擇工作時，您認為以下因素的重要性排序是？
薪資福利（含五險一金、獎金等）
工作穩(wěn)定性（不易失業(yè)、崗位風險低）
職業(yè)發(fā)展空間（晉升機會、技能提升）
行業(yè)發(fā)展前景（行業(yè)潛力、市場需求）
工作與生活平衡（加班頻率、通勤時間、假期）
企業(yè)/單位口碑（企業(yè)文化、社會認可度）
7. 您如何看待“專業(yè)與工作不匹配”的現象？
接受度高，職業(yè)發(fā)展不必局限于本專業(yè)
接受度一般，優(yōu)先找專業(yè)相關工作，無合適再考慮跨專業(yè)
接受度低，盡量找與專業(yè)高度匹配的工作
完全不接受，只考慮專業(yè)對口工作
8. 您對“靈活就業(yè)”（如自由職業(yè)、兼職、平臺型就業(yè)等）的態(tài)度是：
非常認可，愿意將其作為長期就業(yè)選擇
比較認可，可作為短期過渡，再找穩(wěn)定工作
不太認可，風險較高，不優(yōu)先考慮
完全不認可，堅決不選擇靈活就業(yè)
9. 您對“就業(yè)”的核心認知更偏向于：
實現個人價值、提升專業(yè)能力的平臺
保障生活質量、獲取經濟收入的手段
承擔家庭責任、獲得社會認可的途徑
探索職業(yè)方向、積累社會經驗的過程
10. 您對自身當前的就業(yè)競爭力（專業(yè)技能、實踐經驗、綜合素質等）評價如何？
很有信心，能輕松找到理想工作
較有信心，通過努力可找到合適工作
一般，需針對性提升才能適配崗位
缺乏信心，擔心難以就業(yè)
11. 為提升就業(yè)競爭力，您已采取或計劃采取的行動是？
參與專業(yè)相關實習
考取職業(yè)資格證書/技能證書
. 學習跨領域知識/技能（如編程、新媒體運營等
參加校園招聘宣講會/求職培訓
關注就業(yè)政策（如基層就業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)扶持等）
尚未采取明確行動
12. 您認為當前大學生就業(yè)面臨的最大挑戰(zhàn)是：
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