大學(xué)生對養(yǎng)老行業(yè)激勵政策的感知調(diào)查問卷

您好！我們正在進行一項關(guān)于大學(xué)生對養(yǎng)老行業(yè)激勵政策感知的調(diào)查。本問卷旨在了解您對養(yǎng)老行業(yè)相關(guān)激勵政策的認知、態(tài)度及未來參與意愿等情況。您的回答對我們的研究非常重要，請您根據(jù)實際情況和真實感受填寫。本問卷采用匿名方式進行，所有數(shù)據(jù)僅用于統(tǒng)計分析，我們將嚴格保密您的個人信息。感謝您的支持與合作！
1. 您的性別
2. 您所在的年級
請選擇
3. 您的專業(yè)類別
4. 您是否了解國家或地方出臺的養(yǎng)老行業(yè)激勵政策
5. 您主要通過哪些渠道了解養(yǎng)老行業(yè)激勵政策（可多選）
6. 您對以下養(yǎng)老行業(yè)激勵政策的了解程度
  • 非常了解
  • 比較了解
  • 一般
  • 不太了解
  • 完全不了解
養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)建設(shè)補貼政策
養(yǎng)老護理人員崗位補貼政策
養(yǎng)老服務(wù)人才培養(yǎng)扶持政策
社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)支持政策
智慧養(yǎng)老相關(guān)激勵政策
7. 您認為以下養(yǎng)老行業(yè)激勵政策對吸引人才進入養(yǎng)老行業(yè)的作用程度
  • 作用非常大
  • 作用比較大
  • 作用一般
  • 作用不大
  • 沒有作用
提高養(yǎng)老護理人員薪酬待遇
提供專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會
給予住房、落戶等生活保障
優(yōu)化工作環(huán)境和社會認同
提供創(chuàng)業(yè)扶持和補貼
8. 您認為當前養(yǎng)老行業(yè)激勵政策的宣傳力度如何
9. 總體而言，您對目前養(yǎng)老行業(yè)激勵政策的滿意度
10. 如果未來有機會，您是否愿意考慮從事養(yǎng)老行業(yè)相關(guān)工作
11. 您認為哪些因素會影響大學(xué)生選擇進入養(yǎng)老行業(yè)（可多選）
12. 您認為當前養(yǎng)老行業(yè)激勵政策最需要改進的方面是
13. 您向他人推薦養(yǎng)老行業(yè)相關(guān)工作或鼓勵他人關(guān)注養(yǎng)老行業(yè)激勵政策的可能性有多大
14. 您認為政府還可以出臺哪些具體的養(yǎng)老行業(yè)激勵政策來更好地吸引大學(xué)生參與
15. 對于大學(xué)生參與養(yǎng)老行業(yè)發(fā)展，您還有其他什么看法或建議
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