2025年度N3層級述職360評價
大家好!麻煩大家抽出幾分鐘時間,本著認真負責的原則,對2025年度N3層級述職護士的工作表現(xiàn)進行評價,感恩大家的支持!
1. 責任心
消極被動不負責任
有時責任心強,大多數情況下缺乏
有一定責任心,并敢于對自己的工作負責,知錯就改
責任心強,能清楚知道自己的責任并勇于擔負責任
對于任何事情都有強烈的責任心,并積極付諸于行動
廖美蘭
劉雪竹
2. 積極性
不上進,工作挑挑揀揀,避難就易
遇到困難和問題就垂頭喪氣,不出成果
按要求完成本職工作外,止步不前
求知欲強,并把自己的知識用于時間,彌補自己工作中的不足,努力提高自身素養(yǎng)
勇于挑戰(zhàn),不畏困難,為自己實現(xiàn)目標竭盡全力
廖美蘭
劉雪竹
3. 原則性
原則性差,是非不分
原則性較差,有時為情面放棄原則
一般情況下能堅持原則
原則性較強,能按流程完成
原則性強,堅守流程操作,并敢于開展批評及自我批評
廖美蘭
劉雪竹
4. 協(xié)調能力
不推不動,但求自己方便
只考慮本職工作,對其他事情不聞不問,以自我為中心
主動為同仁分擔,樂于助人
充分理解團隊目標,樂于為團隊目標的實現(xiàn)做貢獻
可犧牲自我,通力合作
廖美蘭
劉雪竹
5. 專業(yè)知識
缺乏本職專業(yè)理論知識
對本專業(yè)理論知識只有粗淺的了解
一般性理解本職,專業(yè)熟悉
掌握本職理論知識,具有一定深度
系統(tǒng)全面掌握本職專業(yè)理論知識,對某些問題見解獨到,是本專業(yè)專家
廖美蘭
劉雪竹
6. 創(chuàng)新能力
很少有創(chuàng)新,消極,不愿打破現(xiàn)狀
少創(chuàng)新,多半墨守成規(guī)
有創(chuàng)新,能改進自己的工作
常有創(chuàng)新,多智謹,態(tài)度積極
實時改進自己,能推動創(chuàng)新工作
廖美蘭
劉雪竹
7. 本職業(yè)務能力
本職業(yè)務能力差,難以勝任本職部門日常工作
本職業(yè)務能力差,在具體指導下能處理日常工作
本職業(yè)務能力一般,能獨立處理本部門日常工作
本職業(yè)務能力強,能獨立處理較復雜的業(yè)務工作
本職業(yè)務能力強,能妥善解決本部門關鍵復雜的業(yè)務問題
廖美蘭
劉雪竹
8. 溝通能力
談話說服力能力差,態(tài)度生硬,缺乏談話技巧,難以被人接受
談話說服力較差,不善疏導,有時不易被別人接受
談話說服能力一般,有一定疏導技巧,尚能被別人接受
談話說服力強,態(tài)度誠懇,善于疏導,說服力較好
談話說服力強,談話親切和藹,能自然,有技巧的說服別人,容易被人接受
廖美蘭
劉雪竹
9. 自我反思能力
臨床工作中從不自我反思的判斷和決策是否正確,遇到事情,不分場合,全盤歸因自己或歸因他人,從不改進
臨床工作中偶爾自我反思的判斷和決策是否正確,遇到事情,經常不分場合,經他人提醒,仍不改進
臨床工作中有自我反思的判斷和決策是否正確,遇到事情,有注意場合,經他人提醒,能總結經驗教訓后改進
臨床工作中經常自我反思的判斷和決策是否正確,遇到事情,經常注意場合,言行舉止恰當,及時總結經驗教訓,改進后續(xù)工作
臨床工作中不斷反思自己的判斷和決策是否正確,遇到事情,注重場合,言行舉止得體,能發(fā)現(xiàn)他人問題,及時總結經驗教訓,指導改進后續(xù)工作
廖美蘭
劉雪竹
10. 工作質量
工作質量低劣,經常出現(xiàn)差錯
一般能完成工作任務,質量處于平均水平
能完成任務,工作質量較好
按期完成任務,工作質量較好,無重大事故差錯
工作質量突出,無差錯
廖美蘭
劉雪竹
11. 工作效率
工作效率低,經常完不成任務
工作效率率較低,需要別人幫助才能完成任務
工作效率一般,能按時完成任務,基本保證質量
工作效率提高,能及時保質保量完成任務
工作效率高,完成任務速度快,質量高,效益好
廖美蘭
劉雪竹
12. 工作紀律
經常遲到,早退
偶有遲到,早退
遵守工作紀律
經常主動加班幫助同事
廖美蘭
劉雪竹
13. 補充評價
廖美蘭
劉雪竹
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